3095
Ojcowie na urlopy! c.d.
Dla świeżo upieczonych rodziców nie lada udogodnieniem są wolne dni, które pozwalają spędzić jak najwięcej czasu z maluchem. Chwile tak szybko przemijają, a dzieci rosną. Stąd tak ochoczo korzystają z urlopów.
Zgodnie z obowiązującymi przepisami ojciec może wnosić o udzielenie płatnego urlopu z tytułu narodzin dziecka. Nie wyklucza to przebywanie matki na jednym z wcześniej omawianych urlopów. Wolne, jakie przysługuje z tytułu tacierzyńskiego to 2 tygodnie. Wykorzystać go można do ukończenia przez maleństwo 12 miesiąca życia. W szczególnych przypadkach do upływu 12 miesięcy od dnia uprawomocnienia się postanowienia orzekającego przysposobienie i nie dłużej niż do ukończenia przez dziecko 7 roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego, nie dłużej niż do ukończenia przez nie 10 roku życia.
Mężczyźni wracający do pracy z urlopu ojcowskiego objęci są taką samą ochroną, jak w przypadku urlopu macierzyńskiego. Przypomnijmy, że szczególna ochrona obejmuje zapewnienie przez pracodawcę tego samego stanowiska lub równorzędnego, odpowiadającego umiejętnościom pracownika. Jeśli nie jest to możliwe należy zagwarantować stanowisko odpowiadające kompetencjom. Wynagrodzenie nie może ulec zmianie.
Istnieje możliwość jednoczesnego pobierania zasiłku przez mamę i tatę dziecka. Jak czytamy na portalu kadry.infor.pl - w tym celu należy złożyć stosowne dokumenty.
- zaświadczenie pracodawcy o udzieleniu urlopu
- skrócony akt urodzenia dziecka
- wniosek o zasiłek macierzyński
- zaświadczenie o przerwaniu działalności zarobkowej, a w przypadku ojca prowadzącego działalność pozarolniczą - oświadczenie o przerwaniu działalności pozarolniczej
- oświadczenie, o niepobieraniu urlopu ojcowskiego z innego tytułu
- zaświadczenie płatnika składek ZUS
Analizując kodeks pracy skupiam się przede wszystkim na możliwościach płynących dla rodziców. Przedstawiłam czym jest urlop macierzyński, czyli jak spędzić rok ze swoim maleństwem. W pozostałych artykułach pokazałam możliwości zdobycia dodatkowych pieniędzy z tytułu narodzin potomka, czyli słów kilka o zasiłku macierzyńskim. Ponadto wyjaśnię komu i kiedy przysługuje urlop wychowawczy.
Podstawa prawna:
Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. 1974 nr 24 poz. 141 z późn. zm.)
Redakcja portalu AchTeDzieciaki.pl
Maria Mnich
Homeschooling - edukacja domowa bez tajemnic
▪ ▪ ▪
3286
02.06.2015
W ostatnich latach poziom niezadowolenia z funkcjonowania systemu oświaty wyraźnie wzrasta. Coraz więcej rodziców patrzy krytycznym wzrokiem na tradycyjny model nauczania, wytykając mu m.in. brak...
Pierwszy laptop dla dziecka
▪ ▪ ▪
2637
06.11.2016
Dzisiaj nikt już nie wyobraża sobie świata bez komputerów. Są one dosłownie wszędzie – w biurach, urzędach, szkołach oraz w domach. Służą nie tylko rozrywce, ale przede wszystkim pracy. Warto...
Najczęstsze choroby zakaźne wieku dziecięcego
▪ ▪ ▪
4131
14.04.2015
Choroby wieku dziecięcego są wywoływane najczęściej przez wirusy, dlatego tak szybko się rozprzestrzeniają. Za dużą zachorowalność odpowiada również przebywanie z rówieśnikami, szczególnie...
Rytuały, które poprawią samopoczucie Twojego dziecka
▪ ▪ ▪
3413
12.09.2015
Dzieci w odróżnieniu od ambitnych, rządnych przygód i marzących o dynamicznej karierze zawodowej dorosłych, lubią uporządkowaną i przewidywalną codzienność. To właśnie te małe rytuały tworzą...
Na co zawrócić uwagę podczas wyboru kolonii dla dziecka?
▪ ▪ ▪
2913
11.05.2015
Wakacyjny czas może być spędzony bardzo aktywnie. Wyjazdy kolonijne dla dzieci to nie tylko niesamowita przygoda, ale także rozwijające doświadczenie. Mamy dla Was kilka wskazówek jak wybrać te...
Wielojęzyczność kluczem do sukcesu. Jak wychować dziecięcego poliglotę?
▪ ▪ ▪
2568
29.09.2016
Kiedy i w jaki sposób zacząć uczyć dzieci języka obcego? – to pytanie spędza sen z powiek wielu rodzicom. Podejść do tematu jest tak wiele, jak opinii w Internecie. W tym szaleństwie jednak...